把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為脫貧優(yōu)勢

農(nóng)村富不富，關(guān)鍵看支部。全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，農(nóng)村貧困人口是短板。越是進(jìn)行短板突破，越是要加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。實踐證明，脫貧攻堅與基層黨建的有機(jī)結(jié)合是打通脫貧道路“最后一公里”重要保障。只有切實把握好黨建工作與脫貧攻堅的內(nèi)在聯(lián)系，才能真正把黨建資源轉(zhuǎn)化為扶貧資源、把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為脫貧優(yōu)勢。

建強(qiáng)基層組織，鑄造脫貧攻堅主心骨。“給錢給物不如給個好支部。”把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為脫貧優(yōu)勢，必須牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，積極適應(yīng)農(nóng)牧民脫貧致富需要，采取“黨建＋”模式推動農(nóng)村基層黨支部上產(chǎn)業(yè)鏈、進(jìn)合作社、入種養(yǎng)基地，要大力選拔農(nóng)村致富能手、復(fù)員退伍軍人、大學(xué)生、示范帶頭人等優(yōu)秀人才并培養(yǎng)成黨員和選進(jìn)村“兩委”班子，實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子強(qiáng)、服務(wù)功能優(yōu)、扶貧措施準(zhǔn)、脫貧成效好，真正使基層黨支部成為脫貧攻堅的主心骨。

強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，錘煉脫貧攻堅生力軍。打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，干部是關(guān)鍵。脫貧攻堅越往后越艱巨，就越需要強(qiáng)化各級干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，就越需要一支干事創(chuàng)業(yè)的脫貧攻堅生力軍。要堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，在脫貧攻堅一線考察識別干部，把脫貧攻堅實績作為重要依據(jù)，選優(yōu)配強(qiáng)貧困地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子。要把機(jī)關(guān)骨干派下去，完善掛職、包點、駐村等選派機(jī)制，真正把脫貧有招、脫貧有法、脫貧有效的干部選出來、用起來。要科學(xué)改進(jìn)干部考核評價方式，提高減貧、民生、生態(tài)方面指標(biāo)權(quán)重，注重考準(zhǔn)考實干部脫貧工作業(yè)績。要實施精準(zhǔn)培訓(xùn)，突出村黨支部書記和村委會主任這個重點，突出惠農(nóng)政策、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、實用技術(shù)、農(nóng)村電商等培訓(xùn)內(nèi)容。

突出政治引領(lǐng)，激發(fā)脫貧攻堅內(nèi)動力。打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，提升貧困群眾致富能力是基礎(chǔ)，激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動力是關(guān)鍵。要加強(qiáng)宣講教育，把黨的好政策宣傳下去，把群眾的意見收上來，“口袋”與“腦袋”同富，增強(qiáng)群眾的政治認(rèn)同和行動自覺。要以農(nóng)民專業(yè)合作社為依托，探索實行“黨支部＋合作社＋貧困戶”模式，讓群眾在了解扶貧中支持扶貧、參與扶貧，切實把貧困戶組織起來，推動貧困地區(qū)群眾組織規(guī)范化。要創(chuàng)新生產(chǎn)獎補(bǔ)、以工代賑、勞務(wù)補(bǔ)助、村民持股等方式擴(kuò)大群眾參與，激勵貧困戶多勞多得，激發(fā)群眾脫貧攻堅活力。