【地評(píng)線】雪域時(shí)評(píng)：“減輕村級(jí)組織負(fù)擔(dān)”正當(dāng)時(shí)

今年的中央一號(hào)文件明確指出，推廣村級(jí)組織依法自治事項(xiàng)、依法協(xié)助政府工作事項(xiàng)等清單制，規(guī)范村級(jí)組織機(jī)構(gòu)牌子和證明事項(xiàng)，推行村級(jí)基礎(chǔ)信息統(tǒng)計(jì)“一張表”制度，減輕村級(jí)組織負(fù)擔(dān)?！耙环植渴?，九分落實(shí)?！睂?duì)上級(jí)機(jī)關(guān)及其部門(mén)而言，“減輕村級(jí)組織負(fù)擔(dān)”正當(dāng)時(shí)，務(wù)必要帶頭認(rèn)真貫徹落實(shí)中央一號(hào)文件精神，對(duì)癥下藥、多措并舉、綜合施策，從根源上清除加重村級(jí)組織負(fù)擔(dān)的頑瘴痼疾，全面徹底為村級(jí)組織松綁減負(fù)。

認(rèn)真轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)為村級(jí)組織減負(fù)。不可否認(rèn)，一段時(shí)間以來(lái)名目繁多、頻率過(guò)高、多頭重復(fù)、虛頭巴腦的各種會(huì)議、督導(dǎo)、檢查、考核，名義上是上級(jí)機(jī)關(guān)及其部門(mén)部署工作、督促落實(shí)，其實(shí)很多不過(guò)是做做樣子、走走形式，實(shí)際上是不顧村級(jí)實(shí)際，每每逼得村級(jí)組織疲于應(yīng)對(duì)。上面有的部門(mén)對(duì)同樣的數(shù)據(jù)等“反復(fù)要、次次要、月月要、年年要”，其實(shí)不過(guò)是例行公事，對(duì)基層工作知之甚少、了解不夠，假借村級(jí)組織之手滿足自己所需。上級(jí)機(jī)關(guān)及其部門(mén)折騰村級(jí)，說(shuō)到底還是形式主義、官僚主義頑疾在作祟。上級(jí)機(jī)關(guān)及其部門(mén)都應(yīng)根據(jù)中央一號(hào)文件精神，切實(shí)擔(dān)起為村級(jí)組織減負(fù)的主體責(zé)任，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，把工作做在日常經(jīng)常，多理解、關(guān)心、體諒、服務(wù)村級(jí)組織，以“刮骨療毒”的決心和勇氣為村級(jí)組織減負(fù)，讓廣大村級(jí)組織有更多的時(shí)間為民辦實(shí)事。

認(rèn)真改進(jìn)方式方法為村級(jí)組織減負(fù)。為村級(jí)組織減負(fù)，決不是上級(jí)機(jī)關(guān)及其部門(mén)對(duì)村級(jí)組織放手不管，而是要拿出科學(xué)的方式方法抓村級(jí)工作。上級(jí)機(jī)關(guān)及其部門(mén)務(wù)必要把中央一號(hào)文件精神落到實(shí)處，革除一切積弊，特別是對(duì)一些冗余的報(bào)表、材料能減就減，對(duì)可開(kāi)可不開(kāi)的會(huì)能不開(kāi)就不開(kāi)，對(duì)一些同類(lèi)事項(xiàng)能合并就合并……嚴(yán)格控制與村級(jí)組織簽訂“責(zé)任書(shū)”的數(shù)量，不能動(dòng)不動(dòng)把責(zé)任推給村級(jí)組織；考核評(píng)價(jià)村級(jí)組織注重平時(shí)考核和年度考核相結(jié)合，不搞不切實(shí)際的“一票否決”，主要看工作實(shí)績(jī)實(shí)效和群眾的“口碑”。到村級(jí)調(diào)查研究等也要奔著解決問(wèn)題去、務(wù)求實(shí)效，真正以創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、高效的方式方法，把為村級(jí)組織減負(fù)的要求落到實(shí)處。

認(rèn)真做到以上率下為村級(jí)組織減負(fù)。為村級(jí)組織減負(fù)，決不能只停留在口頭上，必須要落實(shí)到具體行動(dòng)上；也不能抓一陣好一陣，停一停又反彈回潮。上級(jí)機(jī)關(guān)及其各部門(mén)要帶頭落實(shí)好中央一號(hào)文件精神，力戒形式主義、官僚主義，帶頭拿出務(wù)實(shí)管用的措施為村級(jí)組織減負(fù)，為下級(jí)機(jī)關(guān)及其各部門(mén)作出表率，帶頭把為村級(jí)組織減負(fù)的要求真正落到實(shí)處，特別是在制定政策、下達(dá)任務(wù)時(shí)，要加強(qiáng)統(tǒng)籌、科學(xué)整合，減數(shù)提質(zhì)，充分考慮村級(jí)組織的實(shí)際。切實(shí)為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)，給村級(jí)組織及其干部更多的關(guān)心與厚愛(ài)，多了解、理解他們的具體困難，從政治上強(qiáng)化激勵(lì)、工作上強(qiáng)化支持、生活上強(qiáng)化關(guān)懷，待遇上強(qiáng)化保障，在松綁減負(fù)中激發(fā)村級(jí)組織干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力，持續(xù)為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興擔(dān)當(dāng)作為。

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