近日，中共中央印發(fā)了《全國干部教育培訓規(guī)劃（2023－2027年）》（以下簡稱《規(guī)劃》），并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認真貫徹落實。

立身百行，以學為先?！爸袊伯a(chǎn)黨人依靠學習走到今天，也必然要依靠學習走向未來?！备刹拷逃嘤柺墙ㄔO高素質(zhì)干部隊伍的先導性、基礎性、戰(zhàn)略性工程，在推進中國特色社會主義偉大事業(yè)和黨的建設新的偉大工程中具有不可替代的重要地位和作用。教育培訓關(guān)鍵是把握好需求這個基礎環(huán)節(jié)，正確選擇教育培訓內(nèi)容。摸清了需求側(cè)，才能優(yōu)化供給側(cè)，有針對性地設置課程，達到按需下單、合口上菜。

一個時代有一個時代的使命，一代干部有一代干部的擔當?？缛胄聲r代，貫徹落實黨提出的新目標新要求，決定了干部教育培訓的最大需求。把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為主題主線，堅持不懈用黨的創(chuàng)新理論凝心鑄魂、強基固本；堅持把政治訓練貫穿于干部成長全周期，教育引導干部樹立正確的權(quán)力觀、政績觀、事業(yè)觀，提高干部政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，是干部教育培訓最根本的靶向。

“致天下之治者在人才，成天下之才者在教化?！备刹拷逃嘤柌荒芫窒抻谝酝摹袄咸茁贰?，除了常規(guī)的必要理論、視頻、講座學習外，還應多些“自選動作”。創(chuàng)新教學思路、改變培訓方式，才能讓廣大黨員干部聽得進、學得深、用得好。各級組織部門作為履行干部教育培訓職責的重要部門，必須牢牢把握新形勢下干部教育培訓的新要求，找準干部教育培訓工作的切入點、著力點，進一步提升干部教育培訓質(zhì)量和水平。一方面，要充分運用現(xiàn)代信息技術(shù)，用好大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)手段，不斷完善網(wǎng)絡培訓制度，建立兼容、開放、共享、規(guī)范的干部網(wǎng)絡培訓體系，持續(xù)提高干部教育培訓教學和管理數(shù)字化水平；另一方面，要瞄準學員需求這個靶心，不斷探索適應新時代的干部教育培訓新方式，整合各類培訓資源，抓住干部的“興趣點”，綜合運用講授式、研討式、案例式、模擬式、體驗式、訪談式、行動學習等方法，變“灌輸式”為“參與式”“沉浸式”學習，努力形成“教學相長、學學相長”的生動局面。

堅持“效”字為重，對接培訓需求，搭建差異化學習平臺?！稐l例》規(guī)定，把教育培訓的普遍性要求與不同類別、不同層級、不同崗位干部的特殊需要結(jié)合起來，增強針對性。干部培訓的最終目標是為了推動各自崗位具體工作的落實。在培訓中，要堅持效果導向，讓培訓內(nèi)容服務于崗位實際，同時能夠較快轉(zhuǎn)化為實操技能，讓干部在教育培訓后能快速為崗位履職蓄能發(fā)力。每名干部的知識背景、工作經(jīng)歷、實際需求不盡相同，所以教育培訓不能“大水漫灌”，而要“精準滴灌”，下足“繡花”功夫，做到“因材施教”。開展有針對性的教育培訓，就不能靠“萬能模板”，也不能“穿新鞋走老路”，而是要拓展思路、主動求變，在摸清培訓需求、深入分析學情的基礎上，“量身訂制”教學內(nèi)容，讓參加學習培訓的干部聽了能“解渴”，學了有收獲。

沒有全黨大學習，沒有干部大培訓，就沒有事業(yè)大發(fā)展。在推進中國特色社會主義偉大事業(yè)和黨的建設新的偉大工程中，加強干部教育培訓是提高干部干事創(chuàng)業(yè)能力的重要途徑。我們要立足新發(fā)展階段，聚焦干部的短板剛需，圍繞時代需求、圍繞黨和國家事業(yè)需要，大力推進干部教育培訓。