拉孜縣做實做細(xì)基層黨建工作責(zé)任落實

本網(wǎng)日喀則電 （記者 扎西頓珠） 今年以來，拉孜縣圍繞促進(jìn)基層黨建各項工作任務(wù)落實，積極探索創(chuàng)新，堅持問題導(dǎo)向，推動形成知責(zé)履責(zé)問責(zé)明晰的黨建工作格局，確保基層黨建工作責(zé)任制常抓不懈、常抓常新。

推進(jìn)清單化管理，著力解決“抓什么”的問題。堅持分層分類，結(jié)合縣委常委領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系或分管工作，健全完善縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部指導(dǎo)基層黨建工作聯(lián)系點機制。指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、班子成員抓黨建工作責(zé)任清單，逐步構(gòu)建起橫向到邊、縱向到底、權(quán)責(zé)明確的黨建責(zé)任體系。同時，拉孜縣分行業(yè)、分領(lǐng)域研究制定基層黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書，與11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、兩個縣直黨（工）委和48個縣直機關(guān)黨組織層層簽訂任務(wù)書，把黨建工作責(zé)任明細(xì)條理化，有效解決基層黨組織書記“抓什么、怎么抓”的問題。

推進(jìn)分類化指導(dǎo)，著力解決“不會抓”的問題。拉孜縣主要同志切實履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，先后5次主持召開基層黨建工作“十二件實事”推進(jìn)會，及時查擺問題，研究具體整改措施，層層傳導(dǎo)工作壓力，持續(xù)推動各級黨組織書記擔(dān)責(zé)負(fù)責(zé)，并親自帶隊赴黨建工作示范點進(jìn)行現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)和召開經(jīng)驗交流會，提升全縣基層黨建工作的整體水平。

推進(jìn)常態(tài)化督查，著力解決“抓不牢”的問題。嚴(yán)格遵循《日喀則市基層黨建工作考核辦法（試行）》等制度，轉(zhuǎn)變年終考核為季度積分考核，避免考核結(jié)果過分依賴“一錘定音”的考核機制，不斷推動基層黨建工作管在日常、嚴(yán)在經(jīng)常。同時，深入推進(jìn)組織部門大走訪、大調(diào)研活動，采取日常調(diào)研指導(dǎo)、隨機抽查問實、季度考查問責(zé)等督查方式，并下發(fā)限期整改任務(wù)通知單和建立通報問責(zé)機制，推動各級黨組織書記抓基層黨建“十二件實事”責(zé)任時時有落實。截至目前，先后開展巡回督導(dǎo)檢查4次，下發(fā)督查情況通報兩次。