堆龍德慶區(qū)探索就業(yè)培訓(xùn)新模式提升高校畢業(yè)生就業(yè)率

本網(wǎng)拉薩9月8日訊（記者　孫文娟）今年1至8月份，拉薩市堆龍德慶區(qū)戶籍實(shí)名制登記高校畢業(yè)生1744人，其中往屆高校畢業(yè)生1252人，已就業(yè)1126人，未就業(yè)50人，失業(yè)76人；2018年高校畢業(yè)生實(shí)名制登記518人，已就業(yè)502人；2019年應(yīng)屆高校畢業(yè)生實(shí)名制登記492人，已就業(yè)131人。這組數(shù)據(jù)就是最好的工作佐證。

堆龍德慶區(qū)人社局把高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作擺在工作首位，創(chuàng)新宣傳工作載體，加強(qiáng)雙創(chuàng)項(xiàng)目建設(shè)，多渠道解決高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，建立健全未就業(yè)失業(yè)高校畢業(yè)生“一對一”幫扶機(jī)制，組織開展赴內(nèi)地“走出去”就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力提升培訓(xùn)，搭建供需平臺、開展引導(dǎo)性培訓(xùn)、“訂單式”培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)等多種培訓(xùn)模式。

堆龍德慶區(qū)人社局局長王保峰向記者介紹，該區(qū)計(jì)劃每年7至10月份組織開展8期共160人赴內(nèi)地“走出去”就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力提升培訓(xùn)，目前已經(jīng)開展了兩期。主要課程設(shè)置有財(cái)務(wù)類、文秘類、行政管理類等，提高畢業(yè)生進(jìn)入企業(yè)后的實(shí)操能力，未就業(yè)的高校畢業(yè)生可以通過“走出去”的培訓(xùn)，開闊視野、了解內(nèi)地省市高校畢業(yè)生的就業(yè)情況，從而對照自身尋找差距，樹立正確擇業(yè)觀念、掌握就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策法規(guī)及常識。

拉薩安喬家政服務(wù)有限責(zé)任公司在堆龍德慶區(qū)連續(xù)開展9場入村宣傳，宣講員們創(chuàng)新宣講方式，通過表演話劇形式惟妙惟肖地塑造了當(dāng)代大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的角色，用老百姓喜聞樂見的藝術(shù)形式宣傳大學(xué)生市場就業(yè)創(chuàng)業(yè)的典型事跡和人物。

乃瓊鎮(zhèn)乃瓊村的村民達(dá)瓊說，話劇表演的形式很活潑，也讓人印象深刻，老百姓深切體會到了大學(xué)生市場就業(yè)也是很好的選擇。

這是堆龍德慶區(qū)人社局聯(lián)手拉薩安喬家政服務(wù)有限責(zé)任公司開展的一系列、全方位、入村居的大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和政策宣講與解讀的一個縮影。

拉薩安喬家政服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)人卓瑪說，針對“招工難”、求職者“就業(yè)難”的問題，我們聯(lián)合堆龍德慶區(qū)人社局為廣大求職者提供“送崗位、送政策、送培訓(xùn)”一站式服務(wù)，搭建供需平臺，幫助勞動者和用人單位有效對接。我們通過對接企業(yè)招工需求、組織宣講解讀政策，提供崗前培訓(xùn)等一系列工作，不僅可以實(shí)現(xiàn)求職者的精準(zhǔn)就業(yè)，而且可以有效提高穩(wěn)崗率。

王保峰說，下一步，我們將繼續(xù)通過與拉薩安喬家政服務(wù)有限責(zé)任公司等這樣的第三方公司合作，大力宣傳高校畢業(yè)生市場就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型，以“身邊人”就業(yè)創(chuàng)業(yè)故事為題材，發(fā)揮宣傳的作用。同時(shí)，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度，通過引導(dǎo)性培訓(xùn)、就業(yè)崗前培訓(xùn)等工作，加快轉(zhuǎn)變學(xué)生和家長的就業(yè)觀念，實(shí)現(xiàn)求職者高質(zhì)量更充分就業(yè)。