本網(wǎng)拉薩9月17日訊（記者　王雨霏）日前，記者在全區(qū)離退休干部跨省安置工作會議上了解到，2024年，全區(qū)各級老干部工作部門持續(xù)健全完善工作制度機制，以務(wù)實舉措提高跨省安置工作質(zhì)效，不斷提升離退休干部的獲得感幸福感安全感。

據(jù)了解，今年以來，全區(qū)各級老干部工作部門克服離退休干部跨省安置工作中人員多、分布廣、居住分散等難題　，創(chuàng)新方法、真抓實干，在強化領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)保障、自身建設(shè)等方面做了大量工作，取得了顯著成效。2024年以來，協(xié)調(diào)幫助380名易地安置黨員轉(zhuǎn)接組織關(guān)系；166名困難離退休干部及遺屬得到幫扶；集中走訪慰問離退休干部4292人次，為1216名退休干部舉辦榮譽退休儀式。

2024年，全區(qū)各級老干部工作部門建立健全老干部工作部門、原單位、代管單位、社區(qū)“四位一體”的服務(wù)體系，不斷提升離退休跨省安置人員管理服務(wù)工作水平；積極推進信息化服務(wù)平臺迭代升級和適老化改造，確保系統(tǒng)管用實用；加強制度建設(shè)，理順體制機制，做好機構(gòu)改革后離退休干部跨省安置的各項管理服務(wù)工作，讓全區(qū)離退休干部切實感受到組織的溫暖；主動深入基層，調(diào)查研究離退休干部跨省安置工作中出現(xiàn)的重點熱點難點問題，積極主動作為，推動全區(qū)離退休干部跨省安置工作再上新臺階。