原標題:西藏民大附院的中山大學援藏干部掠影:“自找苦吃”的醫(yī)學專家們
“我們在廣州,每天要從早晨一直工作到晚上9、10點鐘才下班。但初到這里時,整天坐在辦公室里喝茶、吹牛,閑得沒事干!”中組部第八批援藏干部、中山大學教授、現(xiàn)任西藏民族大學附屬醫(yī)院副院長兼外科主任的知名肛腸疾病專家謝尚奎,近日接受記者采訪時,談起了從繁華、富饒的東南沿海來到位于陜西咸陽的西藏民族大學附屬醫(yī)院的感受。他認為,難于適應的不是氣候、飲食問題,而是一下子從原來很忙碌,變成初來乍到時的清閑的狀態(tài)。
“作出援藏決定,只有20分鐘考慮時間”
劉小彭教授與同事研究患者的CT圖片。謝雅靜攝
與謝尚奎教授一同接受中組部派遣的還有中山大學博士生導師、附屬第三醫(yī)院泌尿外科主任醫(yī)師劉小彭教授,以及中山大學醫(yī)學博士、碩士生導師、附屬第五醫(yī)院影像與核醫(yī)學科副主任王穎教授。
2016年5月30日,星期一。在下午下班前,三位教授不約而同地接到號召援藏的通知??煅钥煺Z的劉小彭教授告訴記者,醫(yī)學對口援藏的任務是中組部下達的,可能是教育部最先接到通知,然后將援藏干部名額下達到中山大學,學校經過研究后當日下午通知到各個附屬醫(yī)院,各醫(yī)院再將援藏任務分配到科室,要求當晚7時前上報援藏干部名單。
劉小彭所在的科室符合“專業(yè)對口、高級職稱、碩士生導師”條件的只有三四人,于是,在距離下班還有40分鐘的時候,大家被召集起來,坐在一起討論適合人選。當時,由于每個人的情況不同,有些同志有特殊困難,他就主動承擔了任務,并在規(guī)定時間內上報了中組部備案。當他作出這個決定的時候,先是撥打愛人的電話無法接通,于是只好給岳母打了電話。在征得岳母的理解后,然后回家才給愛人作解釋工作,因為他一離開,他們一歲半的兒子就要全靠愛人和岳母二人照顧了。
謝尚奎教授的女兒正上高三,正是準備迎接高考的關鍵時候。孩子平時沒有住校,早晚都要接送。沉穩(wěn)的謝教授說:“當我得知援藏任務時,只有20多分鐘的考慮時間,而且手頭還有很多工作要做?!彼仓雷约哼@一走,愛人的負擔會很重,但還是很快下了決心。
優(yōu)雅文靜的王穎教授說,當時醫(yī)院接到的任務是要求核磁共振方面的專家,自己比較符合要求,所以就來了。她希望能用自己的專業(yè)知識,為西藏民大附屬醫(yī)院建立起比較完整的專業(yè)操作系統(tǒng),更好地服務當?shù)氐陌傩蘸筒∪恕?/p>
“忙碌慣了,就害怕清閑”
王穎教授向西藏民大附屬醫(yī)院影像中心醫(yī)生做圖片分析。陳航行攝
接受援藏任務后,他們集中到北京接受培訓。7月23日,乘坐飛機抵達位于千年古都咸陽的西藏民大附屬醫(yī)院,開始了為期18個月的醫(yī)療援藏工作。
初來時,雖然氣候有差異,飲食不習慣,但是有領導的關心,同事的照顧,他們很快就適應了,最讓他們不習慣的反而是這里的“清閑”。
原來,三位醫(yī)學專家之前在中山大學三家附屬醫(yī)院均負責比較重要的科室,平時病人很多,幾乎天天披星戴月地工作;同時,三位醫(yī)生還有自己的科研任務,負責研究生的課程和培養(yǎng),工作十分繁忙。
來到西藏民大附屬醫(yī)院后,教授們發(fā)現(xiàn),這里的門診不用排隊,病房的空床位很多,醫(yī)生“一周的工作量還比不上廣州的一天多?!眲⑿∨斫淌谶€開玩笑說,如果這樣“清閑”下去,手術變得生疏“就會壞了自己的手藝”。
王穎教授感嘆,她在珠海中大五院時,病人做影像核磁檢查需要提前十天或半月預約,而這里是機器在“等候”患者。
“為什么這里如此清閑呢?”善于思考的謝尚奎教授認為,一個原因可能是這里患者的看病意識不強,另一個原因大概是醫(yī)院的機制問題——生存壓力不大,缺乏競爭意識和激勵辦法,醫(yī)生們不愿意主動工作。
“過去忙碌管了,突然清閑下來,反而有點害怕。而且,這與自己前來援藏的目的和任務不符合?!睘榱烁淖冞@種“清閑”的狀態(tài),三位教授決定主動找點兒“事兒”,自我加壓,讓自己的工作充實、忙碌起來。
他們的想法得到西藏民大附屬醫(yī)院領導和學校領導的大力支持。三人被委以重任,分別擔任附屬醫(yī)院外科主任、副主任和影像中心主任,科室的原來負責人協(xié)助他們工作。
“擼起袖子加油干”的第一步是調研。擔任科室負責人后,他們經常去門診,發(fā)現(xiàn)了不少問題。比如,外科門診與病房脫節(jié),不利于病人就醫(yī);原來的外一科、外二科業(yè)務重疊,且科室人員不足,沒有進行專業(yè)細分,不利于??苹ㄔO等。于是,在醫(yī)院領導的支持下,他們將門診與病房統(tǒng)一管理,病區(qū)醫(yī)生必須輪流去門診;兩個外科進行整合成一個病區(qū),重組為泌尿外科、肝膽胃腸外科和骨科三個專業(yè)組,努力促進醫(yī)生朝專業(yè)化方向發(fā)展。
在他們的努力之下,醫(yī)院實行了“首問負責制”。針對個別醫(yī)護人員對于患者“一問三不知”的情況,謝教授提出“首問負責制”,要求每一位醫(yī)護人員對待患者要像親人一樣,認真解答他們的問題,面對疑難絕不推諉,絕不允許說“不知道”。醫(yī)檢報告單,每天由護士直接送給住院病人,讓每一位病人能夠感受到醫(yī)生和護士的負責精神,力求建立一個舒服、和諧的醫(yī)患關系。
面對醫(yī)院設備不足、老化的現(xiàn)狀,三位醫(yī)生主動與西安、咸陽各大醫(yī)院或者醫(yī)療器械生產單位聯(lián)系,租借先進設備為病人做手術,想方設法替病人設計最佳的治療方案,爭取最好的治療效果。50多歲的患者李某,出現(xiàn)便血癥狀數(shù)月,當?shù)蒯t(yī)院診斷為超低位直腸癌,建議切除肛門。李某轉到本院,謝教授采用直腸癌根治術中的Parks術式,專門為患者設計肛門牽開器,在完整切除病灶的前提下成功保住病人的肛門。還有70多歲長期受排尿困難困擾的老干部汪某,在本院就診被確診為前列腺癌,劉小彭教授采用先進3D腹腔鏡前列腺癌根治術,因為是微創(chuàng)手術,患者在術后第二天就能下床活動,高興得舉著正在打的吊瓶到醫(yī)院各處室夸獎援藏醫(yī)生的功勞。
“規(guī)范作業(yè),醫(yī)療不能有半點馬虎”
劉小彭教授與同事們?yōu)檎洗笠坏牟刈鍖W生做手術。謝雅靜攝
醫(yī)療是與生命攸關的嚴肅科學,容不得有半點馬虎。醫(yī)生們平時待人非常和藹可親,但是到了工作崗位上卻一絲不茍。
今年4月21日早晨外科辦公室例會,劉小彭副主任習慣性地早早來到醫(yī)院。前一晚的值班醫(yī)生照例宣讀交班前的當日手術安排準備和值班記錄,履行交接班手續(xù)。劉教授靜靜地聽著,值班醫(yī)生讀病人報告時,他突然發(fā)問:“患者病灶是左腎還是右腎?”值班醫(yī)生趕忙改口“可能是寫錯了”,劉教授立馬變了臉色:“左和右怎么能不分清楚?”并大聲地嚴肅指出:“對待將要手術的部位,怎能如此草率?一字之差,可是要出大事的!”他告誡每一位醫(yī)生,一定要熟悉每一位患者,對患者的病情要了如指掌,時時刻刻做到心中有數(shù)。
他們還為正上大一、因反復右腰痛而無法側臥和活動的藏族學生四郎頓珠做“腔靜脈后輸尿管切斷修復重建”手術。這種疾病比較罕見,患者去年經劉教授第一次診斷明確后,猶豫了很久,最近反復發(fā)作,才下決心來做手術。劉教授讓手術團隊認真準備,仔細研究CT影像,做好各種防范措施,即使大出血的可能性極小也要準備充足的血源。這名藏族學生的哥哥專程從西藏趕來護理,親眼目睹了術前準備的全過程,從最初的擔心變成了滿意的放心。
王穎教授是影像中心主任,為了提高醫(yī)生們的業(yè)務能力,她要求科室每天早晨7:45分起開始“讀片會”,即由頭一天的值班醫(yī)生選擇典型影像進行相關病理解說,然后大家討論,她在最后點評。一位參加工作不久的女碩士研究生,有一次影像解說得含含糊糊,平時和顏悅色的王教授一下沉下臉來,一連串的質疑、逼問,讓這個女研究生的臉上掛起淚花。
“不要小看這個讀片會,它讓科室每個人都有了壓力,也成了我們前進的動力?!庇跋裰行某崭敝魅味螑勖袷謿J佩地說。不僅如此,王穎教授還主動帶領科室醫(yī)生學習,每周以PPT形式進行業(yè)務講述;利用自己的業(yè)務所長,帶領同事開展了一系列新技術、新項目,填補了本院許多技術空白,如無創(chuàng)CT冠狀動脈成像、低劑量肺部CT掃描技術、CT&MR三維重建技術在腫瘤性病變診斷中的應用等等。
“他們的危機感,比我們正式職工還強烈”
謝尚奎教授在課間與醫(yī)學院學生討論問題。謝雅靜攝
“他們已經融入到這個集體,時時刻刻關心附屬醫(yī)院的發(fā)展。他們的危機感,比我們的正式職工還要強烈。”附屬醫(yī)院汪正亮副院長談起援藏干部們的表現(xiàn),深有感觸地說。
西藏民族大學副校長兼附屬醫(yī)院院長袁東亞教授評價說,他們的到來彌補了醫(yī)院的短板,他們的愛崗敬業(yè)和奉獻精神使得醫(yī)院的學科建設、平臺建設和隊伍發(fā)展都取得了長足進步。
謝尚奎教授認為,醫(yī)院水平要提升,除了引進大量的先進設備外,關鍵在于“人”,在于觀念和機制。為了提高醫(yī)生的工作積極性,他們借鑒咸陽市中心醫(yī)院的做法,制訂了《西藏民族大學附屬醫(yī)院績效工資分配方案》,并于2016年底提交大學管理部門,希望引入激勵機制改善職工的工作積極性。
為了讓更多的百姓和患者了解醫(yī)院,三位專家?guī)ьI同事在咸陽市定期開展義診活動,實行免費就診、免費咨詢、免費體檢等惠民活動,還多次舉行醫(yī)療下鄉(xiāng)義診活動。他們的敬業(yè)精神被醫(yī)院職工紛紛傳揚。“為了讓患者或家屬遠離核磁共振,王穎教授在科室門前的三角區(qū)繃起警戒線,事情雖小,但是足見替患者考慮得細心。”“謝教授禁止職工穿拖鞋上下班;他手把手地教我們技術,對工作真是精益求精?!?/p>
確實,要說的事情很多。他們的到來創(chuàng)造了附屬醫(yī)院的許多第一:首例3D腹腔鏡前列腺癌根治術、首例采用PCNL治療無積水腎結石、首例超低位直腸癌保肛術……而醫(yī)院辦公室的墻壁上,患者贈送的錦旗不斷地增多。
“我們做的這些沒有什么好宣傳的,只是希望能夠給醫(yī)院留下一些帶不走的東西?!边@是三位教授面對記者說得最多的一句話。
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